תיאור המשרה:
ניהול צוות של כ-12 עובדים
ניהול כלל החנות: תפעול, מכירות, הבטחת איכות, בטיחות, כ"ט, מלאי, יחידת רווח והפסד
תקופת הכשרה בין חודשיים לחצי שנה – כל מועמד שמגוייס למשרה מתחיל ועושה תקופת הכשרה
הוא מוצמד למנהל סניף קיים לתקופת למידה + קורס עתודה ניהולי עיוני (נפתח בחודש דצמבר)
תקופת ההכשרה כוללת:
-למידה על הזמנות סחורה – מעל ל-200 ספקים ו-2000 מק"טים
תקשורת עם צוות
עבודה על קופה
למידה על מעדנייה
-למידה על קצביה
-גיוס וקליטת כ"א
דרישות:
ניסיון כמנהל/סגן/אחמ"ש מתחום הקמעונאות מזון
ניתן לשלוח מועמדים שהיו מנהלים במרלו"ג גדול, ניהול תחנת דלק
היקף:
משרה מלאה 9 שעות ביום + ימי שישי
שבת – חובה אחת לחודש!!
על כל שבת נוספת שהוא רוצה לעבוד זה כבחירה ומקבל תוספת שכר של 1,000 ₪
תאריך אחרון לשליחת קורות חיים למשרה זו:
January 1, 1970
